Analyste en gestion des risques d’entreprise

Analyste en gestion des risques d’entreprise

Ce poste peut être exercé à distance depuis l’un des pays suivants : Bangladesh, Bolivie, République démocratique du Congo, Côte d’Ivoire, Éthiopie, Indonésie, Kenya/lieux de l’Alliance, Malawi, Mexique, Mozambique, Népal, Nigeria, Pakistan, Afrique du Sud, Royaume‑Uni et Zambie.

La rémunération pour ce poste sera déterminée en fonction du niveau du marché prévalant dans le pays de l’employé et des lois statutaires applicables, en plus de la propre philosophie salariale d’Ipas et d’autres facteurs, tels que le niveau d’expérience et l’expertise de l’employé.

The Ipas Network Risk Service Node est responsable du soutien et de la fourniture de ressources dans les domaines de la gestion des risques, de la sécurité et sûreté, de l’audit interne et de l’éthique. L’Analyste en gestion des risques d’entreprise joue un rôle critique pour renforcer la résilience organisationnelle et la responsabilité d’Ipas dans ces domaines. Ce poste fournit un appui technique et opérationnel à la fonction Network Risk, qui supervise la gestion des risques d'entreprise (ERM), la sûreté et la sécurité, les arrangements d'assurance et de mutualisation des risques, la coordination de l'audit interne et l'éthique. L'analyste en gestion des risques d'entreprise identifie et gère les menaces pesant sur la mission stratégique de l'organisation, la sécurité du personnel et l'impact programmatique, en particulier dans les zones où des contextes juridiques, politiques et opérationnels complexes et/ou en évolution créent des risques accrus pour l'organisation.

En outre, le poste soutient la mise en œuvre du cadre de gestion des risques de l'organisation afin de garantir qu'Ipas puisse identifier, évaluer et atténuer efficacement les risques affectant la mise en œuvre des programmes, la conformité aux donateurs, les engagements en matière de protection et les objectifs stratégiques dans des environnements opérationnels divers et souvent complexes.Identification et évaluation des risques Effectuer des évaluations des risques en tenant compte des facteurs politiques, réglementaires, financiers et réputationnels dans les opérations mondiales. Identifier les lacunes de connaissances parmi le personnel et les partenaires en matière de risque, de signalement et de responsabilité organisationnelle Élaborer des mécanismes de suivi pour garantir le respect des politiques dans tous les bureaux.

Fournir des analyses et des recommandations pour éclairer les plans d'atténuation des risques dans les bureaux nationaux et les équipes mondiales.

Collaborer avec le directeur Network Risk pour identifier les indicateurs de risque numériques et physiques, en veillant à ce qu'ils soient gérés dans le cadre d'une stratégie unifiée.

Collaborer avec le directeur des risques réseau et le directeur BAM/IT pour garantir que les protocoles de sécurité physique (par ex. accès aux bureaux) sont alignés sur les normes de sécurité numériques (par ex. protection des salles serveurs).

Surveillance des risques, analyse des données

Maintenir et mettre à jour le registre des risques de l'entreprise et les tableaux de bord, en synthétisant les données opérationnelles, financières et de sécurité tout en incorporant les résumés des risques techniques fournis par le directeur des risques réseau. Utiliser des outils de visualisation de données pour communiquer efficacement des informations complexes sur les risques à des publics non techniques.

Préparer des rapports sur les risques pour la haute direction, les comités du conseil et les donateurs, en mettant en évidence les principales expositions et les progrès des mesures d'atténuation.

Veiller à ce que les pratiques de gestion des risques soient conformes aux exigences des donateurs, aux normes internationales et aux réglementations locales dans les pays d'opération.

Collaborer avec l'audit interne et les équipes de conformité des programmes pour traiter les constats fondés sur les risques.

Sécurité et sûreté du réseau et du personnel

Analyser les tendances en matière de risques dans les domaines du plaidoyer, du financement et des opérations afin d'éclairer la planification stratégique.

Créer et animer une communauté de pratique en réseau pour renforcer la sécurité et la sûreté au sein des zones de mise en œuvre d'Ipas et au sein du réseau Ipas.

Soutenir les équipes en collaborant avec les contacts locaux RH et Risques pour coordonner des ressources telles que la gestion de crise du EAP (programme d'aide aux employés) lorsqu'elles sont confrontées à des problèmes de sécurité et/ou de sûreté.

Renforcement des capacités et sensibilisation

Dispenser des formations lors de l'intégration, des cycles de recyclage et des sessions d'apprentissage ciblées adaptées à des publics divers et au contexte local.

Collaborer avec les équipes RH, Achats, Informatique et Communication pour intégrer les risques et la responsabilisation dans les systèmes organisationnels.

Autres tâches assignées.

Minimum

Licence en gestion des risques, Finance, développement international, santé publique, ou dans un domaine connexe.

Plus de 5 ans d'expérience en gestion des risques d'entreprise, conformité ou audit interne, idéalement au sein d'ONG ou de projets financés par des bailleurs.

Expérience avérée dans la création et la direction de programmes de formation Solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes.

Excellentes aptitudes à la communication verbale, auditive et écrite et à l'engagement des parties prenantes dans des contextes culturels divers et à différents niveaux de l'organisation.

Capacité à présenter clairement et en détail des données issues de diverses sources de collecte (rapports, registres de risques, base de données des risques) aux principales parties prenantes, soit lors de réunions ponctuelles, soit lors de formations régulières Anticiper de manière proactive les besoins de l'organisation et des équipes programmatiques grâce à une recherche continue et à la connaissance des meilleures pratiques Grande intégrité et capacité à traiter des questions sensibles avec discrétion, confidentialité et neutralité.

Maîtrise des outils de gestion des risques et des plateformes de visualisation de données, telles que Power BI.

Compétences préférées :

Une connaissance des programmes de santé reproductive et des environnements de plaidoyer mondiaux est fortement souhaitée.

Solides compétences en communication orale, auditive et écrite dans toute langue fréquemment utilisée par les employé·e·s d'Ipas (français, portugais, espagnol, hindi, etc.).

Certification en gestion des risques

Compétences clés

Engagement envers les principes de justice reproductive et d'équité entre les sexes.

Esprit stratégique et capacité à relier les enseignements sur les risques aux objectifs guidés par la mission.

Sensibilité culturelle et capacité d'adaptation dans des contextes mondiaux.

Normes éthiques élevées et intégrité.

Ipas s'engage fermement à fournir un environnement de travail exempt de toutes formes de harcèlement, de discrimination et d'inéquité. Nous recrutons, employons, formons, promouvons et rémunérons notre personnel sans distinction de race, d'âge, de sexe, de religion, d'origine nationale, de couleur, de croyance, d'ascendance, de citoyenneté, de caste, d'ethnie, d'identité régionale, d'identité tribale, d'état civil, de statut de vétéran, de handicap, d'informations génétiques, d'identité de genre, de statut transgenre, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique personnelle protégée par la loi ou définie par la politique d'Ipas. Ipas reconnaît que ces caractéristiques personnelles peuvent différer selon les contextes.

Note Bakisa : les passages en anglais de cette annonce ont été traduits automatiquement en français.