Agent de soutien de projet

Rôle : L’Agent de soutien de projet assure le fonctionnement efficace du soutien de base à Kinshasa, en assurant le suivi des fonctions de soutien assignées (administration, finance, logistique). Il supervise le personnel de soutien de base et participe et suit les réunions avec les fournisseurs, les autorités et les parties prenantes pertinentes.

Aperçu du projet : Le but du programme d’aide multisectoriel de Medair en RDC est de sauver des vies et d’atténuer les souffrances humaines en œuvrant dans des lieux de réponse d’urgence, avec des populations vulnérables et en fournissant des services essentiels de sauvetage de vie dans les domaines de la Santé, de l’Eau, l’Assainissement et l’Hygiène (WASH), d’Abri/Infrastructure, des NFIs/CVA, de Protection et de Santé Mentale et de Services psychosociaux.

Lieu de travail et conditions : Basé à Kinshasa, capitale de la RDC, qui est une vaste ville avec de nombreuses ONG

• • Superviser les départements de soutien assignés, y compris la supervision du personnel, l’entretien et les relations avec les bailleurs, entrepreneurs et fournisseurs.
• • Fournir un soutien logistique, assurer la chaîne d’approvisionnement locale et de base, les véhicules, l’informatique et les équipements de communication, et garantir un approvisionnement, un stockage et un transport efficaces au niveau de la base locale.
• • Suivre les activités financières, en veillant aux besoins de gestion de trésorerie, aux délais de reporting et à l’apport d’audit interne et externe lorsque nécessaire.
• • Superviser le Base Officer, l’assistant Logistique et les Cuisiniers, les formations, les évaluations, les mesures disciplinaires et assurer la performance et la motivation.

Qualifications, expérience et compétences techniques :

• • Diplôme universitaire / diplôme professionnel ou équivalent dans une matière pertinente ou qualification technique équivalente.
• • Connaissance pratique des langues anglaise et française (parlé et écrit).
• • Capacité à évoluer dans un cadre interculturel, de préférence dans un rôle de soutien.
• • Capacité à apprendre et à rechercher des connaissances

Compétences comportementales :

• • Créatif, esprit ouvert, flexible, apprenant autonome avec des compétences de coaching et de formation.
• • Bonne compréhension des questions interculturelles tout en restant diplomate.
• • Capacité à faire face à des conditions de vie de base lors des visites sur les sites du projet.
• • Capacité à superviser plusieurs tâches tout en priorisant, en déléguant et en résolvant des problèmes.
• • Leadership fort avec un style de gestion consultatif et des compétences de prise de décision responsables.

Vie spirituelle de l’équipe :

Refléter les valeurs de Medair avec les membres de l’équipe, le personnel local, les personnes que nous servons et les contacts externes. Travailler, vivre et prier ensemble au sein de nos équipes basées sur la foi chrétienne. Contribuer pleinement à une vie d’équipe spirituelle riche, y compris les dévotions d’équipe, la prière et les mots d’encouragement.

Avant de postuler :

Veuillez vous assurer d’être pleinement informé des valeurs organisationnelles de Medair.

Medair s’engage à protéger les bénéficiaires, les volontaires, le personnel et les partenaires, et en particulier les enfants. Par conséquent, nous n’employons pas de personnel dont le passé est jugé inapproprié pour travailler avec des enfants. Le personnel de Medair est tenu de respecter au maximum et de se conformer aux politiques de responsabilité et aux meilleures pratiques de Medair.

Cours d’Orientation Relatif à l’Aide et à la Récupération (ROC), qui fait partie du processus de recrutement pour les postes sur le terrain.

Processus de candidature : Pour postuler, rendez-vous sur cette offre sur notre page Medair. Veuillez ne pas postuler plusieurs fois. Nous ne traiterons pas les candidatures envoyées par e-mail. Seules les candidatures / CV en anglais seront examinées. Annonce sur JobUpfree.

Note Bakisa : cette opportunité a été traduite automatiquement en français. L’annonce originale était en anglais.

• • Superviser les départements de soutien assignés, y compris la supervision du personnel, l’entretien, et les relations avec les bailleurs, entrepreneurs et fournisseurs.
• • Fournir un soutien logistique, en suivant la chaîne d’approvisionnement locale et de base, les véhicules, l’informatique et les équipements de communication, et en garantissant un approvisionnement, stockage et transport efficaces au niveau de la base locale
• • Suivre les activités financières, en veillant aux besoins de gestion de trésorerie, aux délais de reporting et à l’apport d’audit interne et externe lorsque nécessaire
• • Superviser le Base Officer, l’Assistant Logistique et les Cuisiniers, les formations, les évaluations, les actions disciplinaires et assurer la performance et la motivation

• • Diplôme universitaire / diplôme professionnel ou équivalent dans une matière pertinente ou qualification technique équivalente.
• • Maîtrise des langues anglaise et française (parlé et écrit).
• • Capacité à évoluer dans un cadre interculturel, de préférence dans un rôle de soutien.
• • Capacité à apprendre et à rechercher des connaissances

Basé à Kinshasa, capitale de la RDC, qui est une vaste ville abritant de nombreuses ONG